エアポート人財育成の専門家。11年間の成田空港での経験と中小企業診断士の知識を元に、人と組織が明るく成果を生み出す研修や組織変革の支援を行っている。人間力と組織力を向上することで、新事業展開や魅力ある職場づくり、委託元のレビュー向上に繋げます。
秋葉慎太朗
中小企業診断士
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安心して挑戦できる職場は、なぜ生産性が高いのか

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なぜ“主体性”が組織を強くするのか —— 管理職が変われば、現場も変わる

空港の舞台裏から学んだこと —— 一人ひとりの努力が未来をつくる